近日，横峰县港边乡从乡情实际出发，多种形式开展了人才工作宣讲活动。

　　人才宣讲进企业。该乡工作人员深入辖区企业开展走访调研，了解企业需求、解读人才政策、听取意见建议，同时帮助企业协调解决发展面临的实际困难，鼓励企业要用好用活人才政策，不断夯实高层次人才梯队，为推动全镇高质量发展提供更有力的人才支持和智力支撑。

　　人才宣讲进机关。该乡围绕人才引进的工作措施、政策规定、实施办法、优惠政策等，该乡多次召开乡村干部大会进行集体解读学习，让乡干部更全面地了解省、市、县人才政策，强化主动服务意识；发挥青年人才党支部作用，召开青年人才学习交流会、人才政策宣讲会等，加强人才政策宣传，推动政策落地见效。

　　人才宣讲进村组。该乡结合“大抓基层年”活动，通过“红港湾基层服务日”活动，组织网格员借助“走村不漏户 户户见干部”的包联到户机制，向村民“面对面”讲解了人才政策以及相关的人才福利保障等，进一步加深村民对人才工作的理解和支持，最大程度提高人才政策覆盖面和知晓度，让人才政策真正落到实处。

　　此次人才宣讲活动，进一步扩大了该乡人才政策的知晓度，吸引了更多青年人才更好地了解了家乡政策，鼓励青年人才返家乡创业。

　　（陈茹月）